月次給与計算・賞与計算業務を基本とした契約です。
給与計算は顧問契約と合わせたご契約となります。
🔸社労士に給与計算代行を委託するメリット🔸
🔵 従業員の入退社、社会保険算定などによる社会保険料の変更などが正確に行えます
🔵 パート、短時間労働者など年々変更する法律に対応します
🔵 給与体系を変更したい時、法に適った設計が望めます
料金表
月額（消費税別）
| 基本料金（５人まで） | 25,000 円 |
| ６人以降１人につき | 600 円 |
初回登録、賞与計算については以下の報酬を申し受けます
📌 初回マスター登録料…委託料の１か月分（+ 過去分入力月数がある場合加算）
📌 賞与計算…この料金表に基づきます