人事労務 派遣労働者の同一労働・同一賃金について
厚生労働省では、働き方改革関連法による改正労働者派遣法に定められる 「派遣労働者の同一労働・同一賃金について」というタイトルで、 わかりやすいパンフレット、一般労働者の賃金水準一覧、FAQ等をまとめて案内しています。 労使協定方式（労働者派...
法改正
人事労務 
労働保険 労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案
厚生労働省 労働基準局より、 「労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則及び厚生労働省関係石綿による健康被害の救済に関する法律施行規則の一部を改正する省令案要綱」について労働政策審議会から妥当との答申がありました。 ここでは「厚生労働省...
人事労務 平成30年度地域別最低賃金額改定の目安について
厚生労働省では、平成30年度の地域別最低賃金額改定にあたり、中央最低賃金審議会で今年度の地域別最低賃金額改定の目安について答申が取りまとめられた件について公表しています。 【答申のポイント】 ～ 目安はＡランク27円、Ｂランク26円、Ｃラン...
人事労務 改正育児・介護休業法が2017年10月1日から施行されます。
厚生労働省より、育児休業休暇の延長等を盛り込んだ改正育児・介護休業法が今年の10月より施行されます。 現在、育児休業休暇は最長１年６ヶ月までとなっていますが、「１年６ヶ月以降も、保育園等に入れない等の場合」に２年まで、育児休業休暇の再延長の...
マイナンバー制度 平成28年分扶養控除申告書のマイナンバー記載について
国税庁では、平成28年の扶養控除申告書の記載方法についてのFAQが提供されていますが、その中に 「扶養控除等申告書の個人番号欄に「給与支払者に提供済みの個人番号と相違ない」旨の記載をすることで、個人番号の記載に代えることはできますか。」 と...
人事労務 各都道府県の平成27年度地域別最低賃金額
厚生労働省より、各都道府県の平成27年度地域別最低賃金額と施行日が公開されています。 最低賃金額の発行日は、各都道府県によって異なります。 括弧書きは、平成26年度地域別最低賃金 厚生労働省 平成27年度地域別最低賃金改定状況 必ずチ...
労働保険 ストレスチェック制度にについて
平成26年6月に公布された労働安全衛生法の一部を改正する法律により、ストレスチェックと面接指導の実施等を事業者へ義務づける制度が創設され、平成27年12月より施行されることになっています。 これにより、従業員が50人以上の事業場については、...
人事労務 マイナンバー（社会保障・税番号制度）について(6/30更新分）
国税庁のホームページでは、マイナンバー制度についての概要・ポイントをわかりやすく解説したPDFファイルを提供しています。 随時更新されており、最新の更新は6/30日となっております。 上記の資料 「社会保障・税番号制度の早わかり」（国税庁内...
健康保険 マイナンバーについて
平成27年10月より、マイナンバー制度（社会保障・税番号制度）が始まります。 政府広報オンライン マイナンバーについて 内閣官房 マイナンバー特集ページ 画像の資料「番号制度の概要」（PDF）
人事労務 平成27年版 源泉徴収のあらまし
国税庁ホームページより「平成27年版 源泉徴収のあらまし」が公開されています。 ◯通勤のため自動車などの交通用具を使用している給与所得者に支給する通勤手当の非課税限度額が引き上げられました。 ◯平成26年３月31日付で所得税法等の一部を改正...